失業(yè)金離職證明(失業(yè)金離職證明怎么開)

申請(qǐng)失業(yè)金離職證明怎么開

協(xié)商解除勞動(dòng)合同符合“非因本人意愿中斷就業(yè)的要求”，除此之外，當(dāng)事人還應(yīng)同時(shí)滿足“參加失業(yè)保險(xiǎn)一年以上、有求職要求”這兩個(gè)條件方可有資格申領(lǐng)失業(yè)金。建議要和公司對(duì)離職證明的開具協(xié)商一致。

失業(yè)金的離職證明，就是解除勞動(dòng)合同證明。寫明職工姓名（身份證號(hào)）自某日至某日，工作崗位、因什么原因離職寫明日期、蓋公章。可以和單位多要幾份，領(lǐng)失業(yè)金、將來進(jìn)新單位都需要。

失業(yè)金的離職證明，指的是用人單位開具的終止勞動(dòng)合同的證明；失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金應(yīng)填寫《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》，并出示本人身份證明、失業(yè)登記等材料。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第四十五條 失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

第四十六條 失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十二個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十八個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為二十四個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，最長(zhǎng)不超過二十四個(gè)月。

第四十七條 失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。

有離職證明可以領(lǐng)失業(yè)金嗎

有離職證明可以領(lǐng)失業(yè)金。

根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定，失業(yè)人員需要提供離職證明等相關(guān)材料才能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。離職證明是證明失業(yè)人員與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明文件，包括離職原因、離職時(shí)間、工作單位等信息。因此有離職證明可以領(lǐng)失業(yè)金。

在申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)，失業(yè)人員需要提供離職證明、身份證等相關(guān)材料，以證明自己的身份和失業(yè)情況。

離職證明怎么寫才能拿到失業(yè)金

領(lǐng)取失業(yè)金的離職證明書寫如下：

1、如果想要領(lǐng)失業(yè)金，員工需要本單位的離職證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明上必須明確注明是非個(gè)人原因辭職，如果是寫個(gè)人原因，是無法領(lǐng)取失業(yè)金的；

2、必須寫明因公司原因主動(dòng)辭退或勞動(dòng)合同到期公司通知不再續(xù)簽等原因才可以去相關(guān)部門領(lǐng)取失業(yè)金。

一、領(lǐng)取失業(yè)金的時(shí)間最長(zhǎng)是24個(gè)月。申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，具體條件和程序如下：

1、非本人意愿終斷就業(yè)即公司解除或終止勞動(dòng)合同并有求職要求，須提供用人單位辭退的證明；

2、繳納失業(yè)保險(xiǎn)金12個(gè)月以上，公司解除或終止勞動(dòng)合同后60天之內(nèi)前來辦理；

3、失業(yè)人員認(rèn)真填寫好《失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目，背面的計(jì)生關(guān)系接受單位意見處空格請(qǐng)到本人戶口所在地，的計(jì)生關(guān)系接受單位蓋章。

二、申請(qǐng)資格：

1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：

(1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的；

(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的；

(4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。

2、勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：

(1)終止勞動(dòng)合同的；

(2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的；

(3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的；

法律依據(jù)：

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第四十五條 失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

第四十六條 失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十二個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十八個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為二十四個(gè)月。重新就業(yè)后，再次就業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，最長(zhǎng)不超過二十四個(gè)月。

第五十一條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇：

（一）重新就業(yè)的；

（二）應(yīng)征服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

（五）無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ú块T或者機(jī)構(gòu)介紹的適當(dāng)工作或者提供的培訓(xùn)的

失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取需要離職證明嗎

俗話說人往高處走，水往低處流。很多人都想一直向著更高的目標(biāo)不斷努力奮斗，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，跳槽就這樣不斷產(chǎn)生。離職到重新找到工作的這段時(shí)間，其實(shí)是失業(yè)的狀態(tài)。那么在失業(yè)期間領(lǐng)取自己的失業(yè)保險(xiǎn)，需要需要單位的離職證明呢?下面就讓我?guī)憧匆豢础?/p>

一、什么是離職證明

離職證明，是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的書面證明，是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系后必須出具的一份書面材料。

二、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)需不需要離職證明

需要提供。員工失業(yè)，申請(qǐng)失業(yè)金，需要很多條件，首先應(yīng)該非本人意愿，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，而且單位有按規(guī)定繳納社保。失業(yè)金辦理?xiàng)l件、申請(qǐng)程序和領(lǐng)取辦法:根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定:失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過24個(gè)月。

三、怎么辦理離職證明

1、離職員工可以向人力資源部申請(qǐng)?zhí)畎l(fā)離職證明書，人力資源部發(fā)出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開除的職工是填發(fā)開除證明書而不填發(fā)離職證明書;

2、因?yàn)殡x職證明書沒有確定的交閱單位，所以不必寫收信人的姓名和地址，只須寫上開證明的日期。

3、書寫格式:

離職證明(居中對(duì)齊)

茲有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期間在我公司擔(dān)任***職務(wù)，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因*****原因申請(qǐng)離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無關(guān)。

特此證明

****公司單位(蓋章)或人事章

經(jīng)過了我的耐心介紹，相信大家對(duì)于失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取時(shí)交不交離職證明的問題也有了更加深刻的了解。如果你想要從公司離職，那么必須開具離職證明，并提供給新公司，這樣才能方便你到另一家自己心儀的公司，找到自己想要的工作。

離職證明怎么開才能拿到失業(yè)金

辭職領(lǐng)取失業(yè)金時(shí)，公司應(yīng)在解除勞動(dòng)合同前15日內(nèi)到失業(yè)保險(xiǎn)交納地的社保局辦理失業(yè)報(bào)備；辦理報(bào)備時(shí)用人單位應(yīng)向社保局遞交解聘通知書、失業(yè)證明、失業(yè)登表等材料并加蓋單位公章；社保局審查失業(yè)登記合格后，通知失業(yè)人員辦理下崗證；失業(yè)人員持社保局發(fā)給的審核文件辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。

正規(guī)的離職證明首先寫明離職人的名字，說明此人為本單位職工，在職期間擔(dān)任何種崗位，身份證信息為何。第二部分寫明離職人員的離職時(shí)間，離職申請(qǐng)日期，離職導(dǎo)致雙方勞動(dòng)關(guān)系的消滅。最后寫明單位的信息，證明的日期。最后雙方簽字蓋章。

離職證明丟了的補(bǔ)辦流程是:

1、到離職的單位要一個(gè)當(dāng)時(shí)和單位簽訂的離職證明的復(fù)印件；

2、因?yàn)殡x職證明是三份，單位一份、本人一份、存到個(gè)人檔案一份；

3、如果沒有復(fù)印件也可以找公司重新開具一份離職證明。

勞動(dòng)者在工作的過程中，如果發(fā)生了不開心的事情或者是因?yàn)樽约旱穆殬I(yè)規(guī)劃，想要進(jìn)行離職是可以的，在離職時(shí)需要按照相關(guān)的流程來進(jìn)行的，也需要辦理好相關(guān)的離職證明

希望以上內(nèi)容能對(duì)您有所幫助，如果還有問題請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。

【法律依據(jù)】:

社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條

失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

第四十七條

失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。

失業(yè)金需要離職證明嗎

法律主觀：

失業(yè)金中的離職證明就是用人單位開具的解除勞動(dòng)關(guān)系證明，寫明了職工姓名、入職時(shí)間、離職時(shí)間、工作崗位、離職原因等事項(xiàng)的證明。在辦理失業(yè)登記時(shí)需要出具該證明。

法律客觀：

《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》

第七條

失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金應(yīng)填寫《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》，并出示下列證明材料：

（一）本人身份證明；

（二）所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明；

（三）失業(yè)登記；

（四）省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。

領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金離職證明怎么開

開離職證明是用人單位法定的義務(wù)。可以與用人單位協(xié)商解決，協(xié)商不成，如用人單位拒絕，可以仲裁要求履行義務(wù)。

離職失業(yè)證明開具是需要到戶籍所在地勞動(dòng)保障服務(wù)中心申請(qǐng)辦理的，需要提供本人有效身份證件、戶口簿（原件及復(fù)印件）、戶籍所在地的社區(qū)居委會(huì)出具的目前尚未就業(yè)的證明、本人免冠兩寸彩色照兩張及規(guī)定的其他資料咨詢辦理。

辦理離職的其他資料如下：

1、從學(xué)校畢業(yè)或肄業(yè)的需提交學(xué)校出具的畢業(yè)或肄業(yè)證明，擇業(yè)期處于無業(yè)狀態(tài)的高校畢業(yè)生，須提供《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》；

2、與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的需提交終止或解除勞動(dòng)關(guān)系證明及完整的職工工作檔案；

3、個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)或民辦非企業(yè)停業(yè)（注銷）的需提供工商部門（民政部門）出具的停業(yè)（注銷）證明；

4、靈活就業(yè)和自由職業(yè)者失業(yè)的，提供村居（社區(qū)）出具的停止靈活就業(yè)或停止自由職業(yè)證明；

5、軍人退役且未納入國(guó)家統(tǒng)一安置的需提交退役證明和民政部門出具的未安置證明；

6、具有學(xué)歷證書和職業(yè)資格證書的，需提交相關(guān)證書原件。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第五十條

用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起十五日內(nèi)告知社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，及時(shí)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。

失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的手續(xù)。失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。